可以申请劳动仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，不愿协商或协商不成可申请仲裁。不及时处理可能导致权益受损，如工资减少、职位降低等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可申请仲裁。操作如下：1.收集证据，如调岗降薪通知、工资单等；2.与公司协商，表达诉求；3.协商无果，向劳动调解组织申请调解；4.调解不成，向劳动仲裁委员会提起仲裁申请；5.对仲裁裁决不服，可依法向法院提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼。应先尝试与公司协商，协商不成再申请调解，调解无果则申请仲裁，对仲裁结果不服可提起诉讼。
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