简历中包含身份证号码，是否暴露个人隐私？

简历中包含身份证号码确实暴露个人隐私。从法律角度看，身份证号码是个人敏感信息，受法律保护，未经允许不得随意泄露。若简历被不法分子获取，可能导致身份盗用等严重后果。若发现简历被滥用或出现身份盗用迹象，应及时报警并寻求法律帮助。
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从法律角度，针对不同情况处理简历中身份证号码的具体操作如下：1.若简历已投递但尚未收到回复，应立即联系招聘方请求删除简历中的身份证号码，并确认其已做相应处理。2.若简历已公开在招聘网站，应登录网站后台删除或修改简历，同时检查网站隐私设置，确保个人信息不被公开。3.若已发现个人信息被滥用，应立即收集证据，如截图、邮件等，并向公安机关报案，同时寻求律师帮助，了解自身权益并采取法律手段维权。在整个过程中，应保持冷静，避免个人信息进一步泄露。
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简历中包含身份证号码暴露隐私的常见处理方式有：一是立即删除简历中的身份证号码；二是在简历中注明身份证号码已做模糊处理，仅供招聘方验证使用；三是选择信誉良好的招聘平台或公司投递简历。选择处理方式时，应考虑信息保护的有效性、便捷性及招聘方的需求。