灵活就业人员退休时社保未缴满15年，可以一次性

灵活就业人员退休时社保未缴满15年，一般不可一次性补缴。分析：根据我国社保政策，灵活就业人员达到退休年龄时，若养老保险缴费年限不足15年，通常不允许一次性补缴至满15年。此时，可选择继续缴费至满15年后领取养老金，或转入城乡居民养老保险。但具体规定可能因地区而异，需参照当地社保政策。提醒：若当地政策明确规定不允许一次性补缴，且个人已接近退休年龄，应尽早规划，以免影响养老金领取。
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处理方式：法律角度：灵活就业人员社保未缴满15年的处理方式主要包括继续缴费、转入城乡居民养老保险或申请退保。选择建议：若个人经济条件允许且希望未来领取养老金，可选择继续缴费；若追求即时的养老保障，可考虑转入城乡居民养老保险；若不再需要社保保障，可选择申请退保，但需注意退保将损失部分已缴费用。
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具体操作：1.继续缴费：向当地社保部门申请继续以个人身份缴纳养老保险费，直至累计缴费年限达到15年。期间需按时足额缴费，并关注政策变动。2.转入城乡居民养老保险：向社保部门申请将个人账户储存额一次性支付给本人，同时终止基本养老保险关系。之后可根据个人意愿参加城乡居民养老保险。3.申请退保：向社保部门提交退保申请，经审核通过后，将个人账户储存额一次性支付给本人，同时终止基本养老保险关系。但需注意，退保将损失部分已缴费用，且无法再享受社保待遇。在做出决定前，应充分考虑个人实际情况和需求。