因为家里有事辞职还能回原单位吗?

辞职后有可能回原单位。依据《劳动合同法》，重新建立劳动关系是合法的，但若未连续订立二次固定期限合同，可能无法享受无固定期限合同。不及时处理可能导致错过回归机会或面临更复杂的劳动关系问题。
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辞职后想回原单位，处理方式有协商和重新应聘两种。应先与原单位人事沟通，了解是否有回归的可能；若不行，则通过正常招聘流程重新应聘。选择时应考虑原单位的态度和自身条件。
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辞职后可回原单位。操作如下：1. 与原单位人事沟通，表达回归意愿，并了解单位态度；2. 若单位同意，协商重新建立劳动关系条件；3. 若单位不同意，关注招聘信息，通过应聘流程重新加入；4. 无论哪种方式，都需明确劳动关系和待遇。